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曾勁松帶隊(duì)到四分公司和合小學(xué)項(xiàng)目檢查部署“一金三制”工作

作者：林秋伶發(fā)布時(shí)間：2019-04-16  瀏覽：次

4月10日下午，廣西建工集團(tuán)建筑工程總承包有限公司副總經(jīng)理曾勁松帶隊(duì)到四分公司邕寧區(qū)蒲廟鎮(zhèn)和合小學(xué)整體搬遷項(xiàng)目檢查部署“一金三制”工作。

    曾勁松重點(diǎn)傳達(dá)全區(qū)保障農(nóng)民工工資支付考核工作動(dòng)員部署會(huì)精神，要求項(xiàng)目部結(jié)合實(shí)際切實(shí)做好國(guó)家保障農(nóng)民工資支付實(shí)地檢查的迎檢工作準(zhǔn)備，全面落實(shí)“一金三制”管理工作，完善支付保障。他要求，一是分公司、項(xiàng)目部要提高政治站位，層層落實(shí)責(zé)任，樹立典型，穩(wěn)步推進(jìn)。二是項(xiàng)目部要按高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行“一金三制”工作，務(wù)必規(guī)范勞務(wù)分包管理，規(guī)范歸整好相關(guān)資料。三是全面推行工資專戶管理及銀行代發(fā)制度，深化農(nóng)民工“桂建通”卡實(shí)名制管理，夯實(shí)勞務(wù)管理工作基礎(chǔ)，保證農(nóng)民工工資按月足額發(fā)放。要加強(qiáng)自查自糾，主動(dòng)化解勞務(wù)糾紛，從源頭上消除欠薪隱患，助推公司高質(zhì)量發(fā)展。

    公司勞資管理處處長(zhǎng)覃桂拉，四分公司經(jīng)理駱長(zhǎng)光參加。

會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)。陶秋萍 攝